鸿联九五话术&鸿联九五电销怎么样

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鸿联九五三个一原则

1、鸿联九五三个一原则时间规则、录音时长、及时性。河北鸿联九五公司还是很靠谱的。鸿联九五成立于 1995 年，注册资本人民币 6000 万元。1997 年获得高新技术企业认证，鸿联九五前身为邮电国际旅行社信息网管理中心，所以还是可以的。

2、联系企业确认：如有疑虑，可直接通过boss直聘平台提供的联系方式与企业HR或招聘负责人联系，进一步确认招聘信息的真实性。警惕虚假招聘：对于要求缴纳费用、提供个人信息等异常要求的招聘信息，要保持高度警惕，避免上当受骗。

3、西安的鸿联九五公司，宣传的客服岗位有着诱人的8小时工作制与双休福利，实则不然。工作排班可能持续至晚上12点，且不允许员工携带手机，月休是根据排班进行，真正的双休并未存在。招聘时HR承诺的双休，培训时可能被调整为6-8天的休息时间，之后很可能变为单休。

4、其次，耐心和礼貌对待客户是基本原则。无论客户的问题多么复杂或繁琐，客服人员都应该保持耐心和冷静，并以友好和礼貌的态度回应。最后，客服人员需要充分了解公司的产品和服务。这样他们才能在客户提出问题时，提供准确的信息和及时的帮助。这包括了解产品的特性、功能和操作方法，以及公司的服务政策等。

5、我来上班之前说不用加班，上之后天天无偿加班，上了三个月转了三次岗，说好的换了业务工资会比之前高，结果没有，反而更少了。说好的薪资待遇也可以随时改变的，三个月有两个月的工资是算错的，另外月中辞职不受理，必须等到下个月月初才可以，反正就是各种理由拖着你，压榨你的廉价劳动力。

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