揭秘2023年课程顾问需求挖掘话术 高效话术助你业绩翻倍
课程顾问需求挖掘话术:我的“挖宝”之旅
作为一名课程顾问,我的日常工作就是像一位宝藏猎人,通过各种话术,挖掘出潜在客户的需求,帮助他们找到最适合自己的课程。今天,就让我来和大家分享一下我的“挖宝”之旅,看看我是如何运用课程顾问需求挖掘话术的。1. 开场白:轻松破冰,引入话题
“您好,我是小王,负责我们学校的课程顾问。今天打扰您,是想了解一下您对学习有什么特别的想法或者需求吗?别看我话多,其实都是为了更好地帮您找到合适的课程哦!”
2. 深入了解:巧妙提问,挖掘需求
“您现在的工作或生活中,有没有遇到什么问题,觉得通过学习可以解决的呢?比如,您是否希望提升自己的专业技能,或者想要拓展自己的知识面?”
“您对学习有什么特别的偏好吗?比如,您更喜欢线上学习还是线下学习?或者是更喜欢自学还是有人指导?”
“您对课程的时间安排有什么要求吗?比如,您是否需要灵活的时间安排,以便更好地平衡工作和学习?”
3. 案例分享:以实例说话,增强信任
“比如,我们之前有一位学员,他之前的工作中经常需要用到英语,但自己的英语水平并不理想。通过参加我们的英语课程,他的英语水平得到了显著提升,现在在工作中更加得心应手了。”
“还有一位学员,她之前一直对心理学很感兴趣,但苦于没有系统的学习。后来,她参加了我们的心理学课程,不仅满足了她的兴趣,还为她未来的职业发展打下了坚实的基础。”
4. 个性化推荐:根据需求,量身定制
“根据您的需求,我为您推荐了以下几个课程,您觉得怎么样?”
“这些课程都是根据您的需求精心挑选的,既有理论课程,也有实践课程,相信您一定能在这里找到适合自己的学习方式。”
5. 结束语:留下联系方式,方便后续跟进
“如果您对以上课程有任何疑问,或者需要我为您做更详细的介绍,请随时联系我。我会尽快为您解答。”
课程顾问需求挖掘话术的重要性
作为一名课程顾问,掌握好需求挖掘话术至关重要。这不仅可以帮助我们更好地了解客户的需求,还能提高我们的工作效率,让客户感受到我们的专业和用心。
课程名称 | 课程类型 | 适合人群 |
---|---|---|
英语提升班 | 线上/线下 | 英语水平有待提升的职场人士 |
心理学入门课程 | 线上/线下 | 对心理学感兴趣的爱好者 |
专业技能提升班 | 线上/线下 | 希望提升专业技能的职场人士 |
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